photo Secrétaire commercial / Secrétaire commerciale

Secrétaire commercial / Secrétaire commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

École de conduite, leader sur son secteur d'activité depuis plus de 40 ans sur le bassin grenoblois par le biais de trois agences (St Egrève, Eybens et Grenoble), forte d'une soixantaine de salariés recherche, dans le cadre de son développement, un(e) secrétaire commercial(e) confirmé(e), capable d'assurer l'organisation, la qualité de service et la coordination d'une petite équipe d'enseignants de la conduite. Ses fonctions sont rattachées au siège de St Egrève. Vous serez le garant(e) de la fluidité de l'activité et de l'expérience vécue par nos élèves. Responsabilités: Organiser, assurer l'accueil, les inscriptions et le suivi administratif des élèves Construire et adapter les plannings d'une petite équipe d'enseignants Coordonner l'activité quotidienne et gérer les priorités Gestion des commandes en ligne Gestion et remise des encaissements Veiller à la satisfaction client et au respect des standards de l'entreprise Appliquer la politique commerciale définie par le siège Assurer le reporting régulier auprès de la direction Organisation : Agence ECF secteur GRENOBLE Formation dispensées par nos équipes administratives et commerciales jusqu'au 30 juin 2026. Horaires[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Un poste d'assistant d'éducation pour internat fille à pourvoir rapidement dans le cadre d'un remplacement maladie de 15 jours avec possibilité de prolongation. Les 1ers entretien auront lieu Mardi 31 Mars en matinée. Poste à temps plein 100% au lycée Ambroise Paré, externat avec 1 nuit d'internat qui sera peut-être réduit à la marge pour tenir compte des congés, mais il s'agit bien d'un 100% Lundi : 7H30 - 17H15 Mardi : 7H30- 17H45 mercredi : 7:30- 17h00 Jeudi : 17H + nuit Sous l'autorité du Chef d'établissement et des Conseillers Principaux d'Éducation, l'assistant(e) d'éducation est chargé(e) d'assister les élèves et les équipes pédagogiques dans la vie scolaire et l'internat. Missions : - Assister les enseignants dans la gestion de la vie scolaire : accueil des élèves, surveillance des couloirs et des salles de classe, encadrement des sorties et des activités périscolaires, etc. - Assurer la surveillance des élèves internes durant les temps de vie collective : réfectoire, études, activités périscolaires, temps libres, 1 nuitée (au sein d'un internat de filles), etc. - Travail administratif : Suivi de l'assiduité des élèves en lien avec la communauté éducative,[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Emploi

Trélazé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

REJOIGNEZ L'AVENTURE BGE PAYS DE LA LOIRE ! BGE PDL, recherche son/sa futur-e Directeur.trice des Opérations Rattaché à la direction générale de BGE PDL, votre mission comporte 3 axes majeurs : 1. Pilotage de l'activité du pôle Opérations 2. Co-pilotage de la construction de la gestion financière et l'analyse budgétaire 3. Management d'équipe Axe1 : Pilotage de l'activité du pôle Opérations - Décliner les actions en objectifs opérationnels et suivre la réalisation de ces objectifs par les équipes. - Contribuer à construire et valider les dossiers subventions, marchés, contrats et conventions périodiques (demandes et bilans). - Superviser avec les référents concernés l'atteinte régulière des objectifs de chaque dispositif. - Appuyer la mise en œuvre de la politique de gestion des ressources humaines déployée par les Responsables Territoriaux. - Superviser la mise en œuvre de la démarche qualité et du respect des labels BGE et Qualiopi dans la réalisation opérationnelle des métiers de la BGE. Axe 2 : Co-pilotage de la construction de la gestion financière et l'analyse budgétaire - Assurer le suivi des conventions de partenariats dans le respect de l'ensemble des obligations[...]

photo Opticien-optométriste / Opticienne-optométriste

Opticien-optométriste / Opticienne-optométriste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Ferté-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire

OPTICIEN - FORMATION OPTOMETRISTE à TEMPS PARTIEL H/F (20% à 50%) Activités - Pré-consultation ophtalmologique comprenant la mesure de l'acuité visuelle, la réfraction, etc. - Prévention et dépistage des troubles visuels. - Organisation des activités et gestion des ressources en collaboration avec ses collègues ophtalmologues, orthoptistes, infirmières et secrétaires. - Recensement des informations à partie du dossier médical et de la personne. - Traçabilité des soins sur le dossier patient. - Veille professionnelle et évolution des pratiques professionnelles Savoir-Faire - Faire preuve de rigueur et de méthode dans chacune des activités à assurer. - Prendre l'initiative d'acquérir les connaissances spécifiques indispensables à la prise en charge des patients. - Actualiser et perfectionner ses connaissances professionnelles par des formations. - Discrétion professionnelle, respect du secret professionnel. Prérequis réglementaires pour exercer le métier - Diplôme d'Etat d'Opticien - Formation optométriste (Bac + 3 ou Bac + 5) Exercice - Contrat en CDI - Possibilité d'avoir un exercice partagé au CH du Mans Le centre hospitalier Paul Chapron à la Ferté Bernard comprend[...]

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Chef / Cheffe d'équipe en construction métallique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rogerville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Notre client, acteur innovant dans le domaine du self stockage, transforme des conteneurs maritimes en sites modernes et modulaires. Dans le cadre de sa transition vers une énergie plus durable, il équipe ses sites existants et futurs de structures métalliques accueillant des panneaux photovoltaïques. Vos missions ? En tant que Chef de chantier h/f / Responsable Montage et Entretien h/f, vous superviserez la construction de nouveaux sites, l'installation de structures métalliques pour panneaux solaires, ainsi que l'entretien des sites existants. Vous jouerez un rôle clé dans le suivi des travaux, la gestion des équipes et le respect des délais, en collaboration avec le Responsable Technique et les dépôts. À propos de la mission Nous recherchons un profil : CHEF DE CHANTIER EN CHARPENTE METALLIQUE (H/F). Management : - Superviser et contrôler l'activité de votre équipe. - Appliquer et faire respecter les procédures internes et les règles de sécurité. - Organiser les horaires, gérer les activités et transmettre les éléments de paie. - Favoriser la cohésion et accompagner le développement des collaborateurs. Gestion administrative : - Participer aux réunions[...]

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Assistant / Assistante marketing

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

La D.E.I.(La Direction Entrepreneuriat et Innovation) de l'École polytechnique accueille, incube et accompagne le développement de start-up technologiques au cœur d'un écosystème les plus stimulants du pays où se mêlent startup, porteurs de projets, étudiants, chercheurs, industriels, chaires et centre interdisciplinaires. Au sein du X-Novation Center, le centre d'entrepreneuriat et d'innovation de l'École polytechnique, vous serez un acteur important de la promotion de l'écosystème entrepreneurial et innovation de l'X. Vous participerez à la promotion et à l'organisation des activités du centre. Vous contriburez à l'augmentation de son e-réputation avec ses programmes, ses start- up, ses experts, ses mentors, plus largement de son écosystème. A ce titre, vous assurez les missions principales suivantes : Communication et Marketing : * La création et le développement de contenus web (articles, interviews, témoignages d'entrepreneurs et autres acteurs de l'écosystème, etc.); * Le suivi des KPIs, analyse des performances des actions de communication réalisées et proposition d'ajustements pour optimisation des futures actions; * Le développement de supports de communication[...]

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Professeur(e) d'éducation physique et sportive (EPS)

Emploi Enseignement - Formation

Sevenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Votre poste : Mettre les élèves en mouvement, développer leurs compétences physiques, sociales et méthodologiques, tout en contribuant à l'acquisition et au suivi du Socle Commun de Connaissances, de Compétences et de Culture (SCCC). Groupes d'âges mixtes, de 5 à 15 ans Vous êtes responsable de : Concevoir et animer des séances variées d'EPS (jeux collectifs, activités d'opposition, coopération, athlétisme, expression corporelle, etc.). Mettre les élèves en mouvement de manière régulière et sécurisée. Varier les pratiques sportives pour développer coordination, endurance, coopération et esprit d'équipe. Mettre en œuvre des activités en lien avec le Socle Commun et les programmes scolaires. Assurer et formaliser le suivi des acquisitions du SCCC via les outils mis à disposition par l'école (complétés dans les délais). Instaurer un cadre clair et serein permettant aux élèves de travailler dans de bonnes conditions. Assurer la sécurité physique, morale et affective des élèves. Veiller au respect du règlement intérieur. Participer aux processus démocratiques de l'école. Compétences attendues : Maîtriser les contenus disciplinaires et leur didactique. Adapter les pratiques[...]

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Cadre Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Entreprise : Rejoignez une entreprise dynamique, solidement implantée depuis de nombreuses années sur son territoire et spécialisée dans la distribution de matériels techniques destinés aux professionnels de l'industrie et de l'automatisme. Reconnu pour la qualité de ses solutions, son expertise technique et sa proximité avec ses clients, notre partenaire accompagne les industriels dans leurs projets d'automatisation, d'électricité industrielle et d'instrumentation. Le poste est à pourvoir à Troyes (Aube - 10) Descriptif du poste : Rattaché(e) au Responsable du département Automatisme, vous reprenez un secteur déjà structuré et disposant d'un portefeuille clients existant. En collaboration avec les technico-commerciaux sédentaires ainsi que le support technique, vous êtes le véritable référent commercial sur votre secteur. À ce titre, vos principales missions seront de : - Piloter et développer votre activité commerciale : gérer et développer votre portefeuille clients industriels, organiser vos tournées et identifier de nouvelles opportunités - Fidéliser et accompagner vos clients : comprendre leurs enjeux techniques et proposer des solutions adaptées à leurs besoins -[...]

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Pilote de chantier

Emploi

Saint-Simon, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Au cours de votre formation, vous apprendrez à Piloter l'activité d'une petite ou moyenne structure***Assurer le suivi administratif et organisationnel***Participer au développement de l'activité***Suivre les indicateurs de performance***Encadrer et coordonner une équipe***Mettre en œuvre des actions adaptées aux objectifs de la structure Description du profil : Vous souhaitez évoluer vers des missions de gestion, de coordination ou de management. Vous êtes Motivé(e) par un projet de formation concret***Organisé(e), rigoureux(se) et impliqué(e)***À l'aise dans les missions polyvalentes***Doté(e) d'un bon relationnel***Attiré(e) par les responsabilités et le pilotage d'activité Pourquoi choisir la CMA Auvergne-Rhône-Alpes ? En intégrant la CMA, vous bénéficiez D'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours***D'une formation professionnalisante en lien avec les réalités du marché***D'un réseau d'entreprises partenaires pour faciliter votre recherche d'alternance***D'un cadre d'apprentissage favorisant l'insertion professionnelle La CMA vous accompagne dans la construction de votre projet et vous aide à développer les compétences nécessaires[...]

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Royan, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Missions et responsabilités 1. Encadrement Organiser, planifier et superviser les activités techniques (chantier, atelier, etc.) en lien avec les objectifs de production de la structure. Garantir la qualité des prestations réalisées et le respect des délais. Assurer la maintenance et la gestion du matériel/outillage. 2. Accompagnement socio-professionnel Participer à l'accueil, à l'intégration et au suivi des salariés en insertion. Contribuer à l'élaboration et au suivi des parcours individualisés d'insertion. Favoriser l'autonomie, la montée en compétences et la professionnalisation des salariés. 3. Travail collaboratif Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (Coordinateurs, Accompagnants Socio-Professionnels, administration, direction, partenaires.). Participer aux réunions d'équipe et aux bilans individuels. Rendre compte régulièrement de l'avancement des activités et des parcours des salariés. 4. Participation à la vie de la structure Contribuer à l'amélioration continue des processus d'insertion et de production. Participer à la promotion des activités de la structure (salons, visites, etc.). Respecter et faire respecter les[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Fédération recrute un animateur(trice) Pédagogique qui assurera, en collaboration avec les membres et les salariés du CAD, la promotion des pratiques et valeurs coopératives, dans le cadre du partenariat avec le ministère de l'Education Nationale et ses services déconcentrés. Il/Elle exerce ses fonctions au siège de l'Association Départementale et, auprès des coopératives ou en tout lieu où les activités de l'OCCE l'exigent. PROFIL : - Le poste requiert une bonne connaissance : du système éducatif, de la coopération et des pratiques pédagogiques coopératives, des champs associatifs et des partenaires ainsi que des publics : enseignants, élèves du 1er degré, bénévoles des AD/UR. - Maîtrise de la méthodologie de montage de projets coconstruits : rédiger des objectifs généraux et opérationnels, élaborer un plan d'action et un budget, mobiliser des partenaires. Maîtrise des techniques d'animation de réunion dans une démarche participative. - Capacité à concevoir (ex : déroulé d'animation), conduire et animer un projet pédagogique et à construire des outils pédagogiques nécessaires aux animations. - Pratique de l'informatiques : Logiciels de traitement de texte et tableur,[...]

photo Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi

Saint-Goazec, 29, Finistère, Bretagne

Missions - En charge d'une équipe de salariés en parcours d'insertion, l'activité vise la découverte des métiers de l'environnement, des espaces verts et naturels, par des opérations techniques d'entretien et d'aménagement de ces espaces. - En collaboration avec le Coordinateur-trice technique, il-elle organise les activités de production et d'apprentissage tout en favorisant le transfert d'un savoir-faire par une posture pédagogique adaptée aux salarié-es en parcours d'insertion. - Est en charge de l'encadrement des salariés et du bon déroulement du chantier (initiation aux différentes machines et outils, veille à la sécurité des salariés, planification et mise en oeuvre de travaux, gestion des conflits, savoir-être au travail). - En lien avec l'Accompagnateur-trice socioprofessionnel-le, il-elle contribue à l'émergence du projet professionnel et personnel de chaque salarié, et met en oeuvre des actions de formation dans le cadre du CQP SP « Salarié Polyvalent ». - Il-elle participe à la dynamique des équipes finistériennes dans le cadre d'actions communes. Profil - Vous disposez de compétences techniques dans le domaine de l'entretien et l'aménagement des espaces verts[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Avrillé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'EPIDE - Etablissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l'emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l'EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables. A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr Nous recrutons pour le centre EPIDE d'Angers Avrillé un MONITEUR (H/F) Votre mission : Sous la responsabilité du Chef[...]

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Technicien(ne) exploitation maintenance équipt audiovisuel

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché(e) au service A/V (Audiovisuel et Visioconférence) de la Direction du Numérique et sous la responsabilité de la responsable de l'équipe, le(a) technicien(e) aura pour missions d'organiser et d'assurer le déroulement de sessions de télé-présence PASS/LAS avec un objectif de grande qualité de réalisation pour de la formation à distance, d'exploiter et de maintenir le parc de matériel (audiovisuel, multimédia, visioconférence, .) mis à disposition pour le projet. Certains enseignements se déroulent en soirée mais ne donnent pas lieu à support particulier. La continuité de service reposant sur une organisation spécifique à la PASS/LASS, les congés doivent être planifiés en fonction de ce calendrier. Il devra en outre accompagner les usagers de l'établissement dans le but de simplifier l'utilisation des dispositifs. Basé(e) à Pau, des déplacements seront à prévoir notamment sur les sites de Bayonne, Anglet, Mont de Marsan et Tarbes. Les activités principales - Assurer l'installation, garantir le fonctionnement et la disponibilité des équipements informatiques et/ou de télé-présence (matériels ... logiciels) ; prendre en charge le dispositif de visioconférence et leur[...]

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Animateur / Animatrice de formation

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Ciers-sur-Gironde, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Chez Domusvi, en qualité d'animateur(trice), vous êtes responsable de l'élaboration et de la coordination des activités sociales et culturelles dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et en relation avec l'ensemble des équipes, vous participez à l'élaboration des projets personnalisés des résidents. Votre dynamisme et votre sens du contact vous amènent aussi à mettre en place des partenariats, afin de partager avec les résidents des expériences riches, tournées vers l'extérieur. Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez une première expérience dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et avez à cœur de mener des activités personnalisées et des projets collectifs indispensables au bien-être des résidents. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. Poste à 80% (28h/semaine)

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Adelis est une association qui accompagne les personnes en transition à tous les âges de la vie. Au fil des années et à travers ses différentes activités, adelis a mis en place des réponses en matière de logements accompagnés avec Habitat Jeunes Atlantique et Habitat Séniors Atlantique, d'accompagnement global avec Cap Jeunes, d'accompagnement en emploi durable avec Médiation Emploi et d'intermédiation Inserim (ETTI), ainsi que des prestations de restauration et locations de salles avec l'Espace Beaulieu. Envie d'agir pour une société plus humaine ? Rejoignez-nous ! Missions Vous assurerez la fonction de Chargé.e de relations entreprises au sein du dispositif PLIE de l'agglomération nantaise (Plan Local pour l'Insertion et l'Emploi) Vous mobiliserez et impliquerez les entreprises du territoire sur des projets et actions favorisant l'emploi des publics qui en sont éloignés, en phase avec les orientations de l'ATDEC et du PLIE, et en coopération avec les acteurs locaux de l'emploi Ce poste est rattaché hiérarchiquement au directeur de Médiation Emploi et placé sous une autorité fonctionnelle de l'équipe d'animation du PLIE de la métropole nantaise. Vous travaillerez[...]

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Consultant / Consultante en formation

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

Description du poste : L'activité VAE En tant que consultant chez Orientaction, vous accompagnez les candidats dans leur démarche de Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) avec une approche à la fois structurée, personnalisée et bienveillante. Le rôle est d'aider chaque personne à transformer son expérience professionnelle en reconnaissance officielle, en mettant en lumière ses compétences, ses savoir-faire et la valeur de son parcours. Vos missions principales Accompagner et conseiller les candidats tout au long de leur parcours VAE · Aide à la rédaction des dossiers VAE et à la mise en valeur des expériences professionnelles · Préparer les candidats pour les jurys de certification · Maîtriser les référentiels métiers et les systèmes de certification Description du profil : L'avant-projet Détention d'un statut d'indépendant ET numéro de déclaration d'activité - Formation obligatoire à NOTRE METHODOLOGIE (financement à prévoir Durée : 35h - Développement de votre activité en toute autonomie - Mise à disposition de multiples atouts · Certification QUALIOPI · Soutien de nos services supports · Accès aux plateformes internes · Possibilités de réception de contacts entrants ·[...]

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Formateur / Formatrice de formateurs

Emploi

Caen, 14, Calvados, Normandie

Si l'intérêt général est votre moteur, si vous aimez mettre votre talent au profit des enfants et des jeunes ou des personnes en situation de handicap . nous partageons les mêmes valeurs ! L'UFCV, reconnue d'utilité publique, fondée en 1907, œuvre à développer des actions innovantes pour répondre aux enjeux sociétaux de son époque. Ses 1.300 salariés et 5.000 bénévoles, volontaires et jeunes accueillis en service civique œuvrent sur l'ensemble du territoire, à travers 12 délégations régionales. Le poste Dans le cadre d'un accroissement d'activité, l'UFCV recherche un(e) Formateur-trice à Caen. Sous la responsabilité du responsable d'activité, vous serez chargé de dispenser des formations civiques pour un public de primo arrivants. Vous assurez les missions suivantes : - Animer une session de formation civique pour un public primo arrivants - Transmettre les connaissances sur les droits et les devoirs du citoyen français et apporter des informations sur les règles de vie en France, en respectant le référentiel de formation OFII - Accompagner le public dans l'appropriation des valeurs de la république et de la société française afin de leur permettre une intégration[...]

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Opérateur / Opératrice d'abattage

Emploi Administrations - Institutions

Plounévez-Moëdec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Au sein du nouvel ABATTOIR DU TREGOR situé à PLOUNEVEZ-MOËDEC (équipement neuf répondant aux dernières normes et offrant des conditions de travail de qualité), Vous participerez au traitement des carcasses au travers des différentes étapes de transformation d'un abattoir de proximité et de livraison. L'abattoir valorise partiellement le 5ème quartier (activité de triperie) et les cuirs (atelier dédié). Prérequis : Le candidat (H/F) doit idéalement connaître le métier de la transformation d'abattage d'animaux de boucherie et il idéalement savoir manipuler un couteau. Le candidat (H/F) pourra intervenir à la triperie et à l'atelier des cuirs. Il est respectueux de la réglementation concernant l'hygiène et la sécurité. L'adaptation et la formation sur les postes sera assurée en interne. Selon l'expérience, la mission nécessite l'utilisation d'outils de production pneumatique et mécanique, le port de charges et de la manutention. Les candidatures de débutant peuvent être étudiées pour un des deux postes à pourvoir et en cas de prise de poste, la personne bénéficiera d'une mission et d'une formation adaptées sur place. Vous avez des compétences dans le domaine agroalimentaire[...]

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Responsable de magasin

Emploi Agroalimentaire

Yenne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions Vous intégrez une petite équipe engagée et prenez un rôle central dans le fonctionnement du magasin : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients - Assurer la vente, l'encaissement et la gestion de la caisse - Gérer le magasin en autonomie (ouverture, fermeture, organisation) - Encadrer et accompagner les saisonniers en période estivale - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Participer à la préparation et à la mise en valeur des produits - Gérer les stocks et faire le lien avec la production - Effectuer ponctuellement des livraisons locales → Un poste polyvalent et responsabilisant, au cœur de l'activité artisanale. Profil recherché - Sens du contact et goût du service client - Polyvalence et capacité à passer d'une tâche à une autre - Autonomie et sens des responsabilités - Rigueur dans la gestion de caisse et le respect des normes - Esprit d'équipe et fiabilité au quotidien - Formation ou expérience en vente, restauration ou artisanat : un plus → Ce poste est ouvert aux profils en reconversion et aux candidatures atypiques. Ce qui compte avant tout, c'est votre motivation et votre envie d'apprendre. Pour réussir[...]

photo Conseiller / Conseillère culinaire

Conseiller / Conseillère culinaire

Emploi

Montigny-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

L'Animateur culinaire impulse une dynamique culinaire ou alimentaire différenciante et la met en oeuvre au sein de son périmètre, dans le cadre d'une politique de gestion de la matière première et à travers d'outils. Vos principales missions : 1) Création de l'offre alimentaire - Effectuer une veille sur l'évolution des tendances culinaires (tendances de consommation, pratiques culinaires, nouveaux produits, etc.) - Réaliser des menus types en fonction des contraintes budgétaires et en cohérence avec l'activité et les modèles économiques de son Marché ou son Activité, et proposer des axes d'innovation culinaire - Elaborer les cahiers des charges nécessaires à la création des recettes, créer les nouvelles recettes, concevoir de nouveaux modes de présentation - Assurer le respect des engagements sur la qualité nutritionnelle et produits locaux et Yvelinois 2) Sourcing des producteurs Yvelinois - Proposer le prix des menus - Rechercher et sélectionner de nouveaux produits ; transmettre les demandes de référencement 3) Animation de réseaux de chefs - Animer les comités d'expert internes chargés de l'évolution et de la création des recettes innovantes, en fonction[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

MISSION - CONTEXTE D'INTERVENTION Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du dispositif de prévention et d'insertion (DPI), le(a) Chef(fe) de Service exerce ses missions par délégation de la directrice du dispositif, est membre du séminaire des cadres de l'association et prend part aux projets développés par l'association. Dans le cadre du pilotage stratégique développé par la directrice du dispositif en lien avec le comité de direction de l'association, interface entre la direction et les équipes socio-éducatives, - Il/Elle est le garant des projets d'intervention et projets de services de prévention déployés par l'association sur le département, dans ses différentes composantes. - Il/Elle en assure leur mise en œuvre dans le respect du cadre légal ainsi que leurs évaluations avec les équipes placées sous sa responsabilité (référentiels de prise en charge), projets individualisés ; - Il/Elle s'inscrit dans une logique de plateforme-mutualisation à penser, à déployer (particulièrement à Vannes). Ses missions se structurent autour des activités principales suivantes : - Pilotage technique départemental d'un service accueil de jour (0.50 ETP), habilité[...]

photo Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Emploi Enseignement - Formation

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Établissement d'enseignement supérieur, l'Université d'Orléans est présente sur 7 sites en région Centre Val de Loire. Elle compte 19 000 étudiant.e.s, 141 diplômes nationaux, 2000 personnels et 24 unités de recherche. Lieu d'exercice : Université d'Orléans, PRISME Prise de poste : Poste à pourvoir à partir de juin 2026 Type de contrat/Statut : Catégorie A (IGE), CDD de projet, temps plein Mission Le réseau doctoral MSCA SPRING, dédié aux experts en résilience des futures infrastructures critiques à grande échelle, vise à développer un programme de recherche et de formation innovant. L'objectif est de former quinze doctorants qui s'engageront collectivement dans un projet de recherche interdisciplinaire ambitieux. Ce projet se concentre sur la conception de la résilience, la surveillance et le contrôle en temps réel, la détection et l'isolation d'anomalies, ainsi que la réponse aux incidents au sein de systèmes de systèmes cyber-physiques géographiquement distribués. Le réseau doctoral SPRING est coordonné par un membre du corps enseignant de l'Université d'Orléans, basé à Bourges, désigné comme le Coordonnateur. Le manager de projet F/H rejoindra l'unité de recherche[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Autres services aux entreprises

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le GEPSL est une association loi 1901, créée en 2015. Nous intervenons dans les domaines de l'emploi et de la gestion des ressources humaines, offrant à nos adhérents des services de conseil et des outils pratiques, notamment la mise à disposition de personnel. Chaque année, le GE accompagne près de 200 salariés dans leur parcours professionnel. Dans le cadre d'un nouveau projet cofinancé par le programme européen Initiative Pour l'Emploi des Jeunes (FSE), nous recrutons 1 nouveau collaborateur pour renforcer notre équipe. Sous la responsabilité de la Direction et du Conseil d'Administration, le CIP a pour mission : Descriptif du poste Savoir-faire : - Repérer des candidats potentiels et les remobiliser vers l'emploi : - Imaginer et mener des opérations de sourcing innovantes - Etablir un diagnostic socioprofessionnel, construire des pistes d'actions et suivre leur réalisation - Concevoir et animer des actions de remobilisation - Accompagner des personnes dans le cadre d'un parcours d'insertion : - Concevoir en équipe des outils de suivi socioprofessionnel - Définir un plan d'accompagnement d'une personne en situation de travail et en assurer le suivi - Identifier[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de Formasup IDA Basée à Grenoble, Formasup IDA accompagne le développement de l'apprentissage et de l'alternance en lien étroit avec les établissements d'enseignement supérieur, les entreprises et les partenaires institutionnels. Notre mission : sécuriser les parcours des apprentis et garantir un accompagnement administratif et réglementaire de qualité. Dans le cadre de notre activité, nous recrutons un(e) Gestionnaire de l'Apprentissage en CDI. Finalité du poste Sous l'autorité du Responsable du service, vous assurez la gestion administrative et réglementaire des contrats d'apprentissage. Vous êtes l'interface privilégiée entre les apprentis, les entreprises, les établissements de formation et les OPCO. Missions principales 1. Gestion administrative des contrats d'apprentissage - Mettre à jour les informations relatives aux formations (programmes, calendriers, interlocuteurs). - Accompagner, renseigner et conseiller les partenaires (établissements, entreprises, apprentis, OPCO) sur les aspects administratifs, financiers et juridiques du contrat : - financement, - autorisations de travail, - droits et devoirs de l'apprenti, - dérogations, - aides aux apprentis et[...]

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Responsable d'internat

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Contexte : Notre ESRP dispose de 30 places d'hébergement réparties dans des appartements diffus à proximité de notre lieu de formation. Ces places sont destinées à un public plutôt adulte accueilli en formation dont le domicile est soit trop éloigné soit en province. L'hébergement est proposé sous forme de colocations en appartements de type T3 ou T4 voire T6 (pavillon) avec chambres privatives. Dans le cadre d'une volonté d'optimiser la prise en charge des internes durant leurs temps de formation, nous recrutons un-e Référent(e) hébergement pour renforcer leur accompagnement individuel, social et/ou culturel en soirée voire week-ends. Vos missions & activités : Rattaché(e) à la Direction de l'établissement, vous interviendrez essentiellement sur leur prise en charge, de l'entrée à la sortie de formation, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Vous veillerez à créer par votre présence et la relation de confiance initiée, un cadre favorable au bon déroulement de leurs formations et serez particulièrement attentif(ve) au maintien de conditions d'hébergement satisfaisantes. L'équipe des services généraux ainsi que l'équipe administrative seront vos interlocuteurs privilégiés.[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Brassac-les-Mines, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association NOVAVIE, assistant en qualité de vie recrute un AES, Auxiliaire de vie, AMP, ADVF H/F sur le secteur de Brassac, saint germain, Nonette, Jumeaux Depuis 30 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Pourquoi choisir NOVAVIE ? - Un Planning équilibré avec votre vie personnelle - Un Secteur géographie adapté à votre mobilité - Des missions variées ajustées à vos compétences. - Vous êtes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches. - Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions Nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée. - Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser. - Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences. - Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute. - Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations. Vos[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Germain-Lembron, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association NOVAVIE, assistant en qualité de vie recrute un AES, Auxiliaire de vie, AMP, ADVF H/F sur le secteur de saint germain lembron et périphérie Depuis 30 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Pourquoi choisir NOVAVIE ? - Un Planning équilibré avec votre vie personnelle - Un Secteur géographie adapté à votre mobilité - Des missions variées ajustées à vos compétences. - Vous êtes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches. - Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions Nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée. - Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser. - Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences. - Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute. - Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations. Vos[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association NOVAVIE, assistant en qualité de vie recrute un AES, Auxiliaire de vie, AMP, ADVF H/F sur le secteur d'Issoire. Depuis 30 ans, l'équipe de Novavie contribue à un maintien à domicile de qualité auprès des personnes âgées, dépendante ou en situation de handicap. Vous souhaitez vous sentir utile dans votre travail, vous êtes autonome et savez prendre des initiatives, rejoignez notre équipe ! Pourquoi choisir NOVAVIE ? - Un Planning équilibré avec votre vie personnelle - Un Secteur géographie adapté à votre mobilité - Des missions variées ajustées à vos compétences. - Vous êtes un professionnel reconnu par vos pairs, les bénéficiaires et leurs proches. - Votre salaire peut progresser, vos déplacements sont indemnisés à hauteur de 0,50 centimes d'euros par km parcourus entre deux interventions Nous vous proposons un parcours personnalisé dès votre arrivée. - Intervention avec une collègue chez les usagers les premiers jours pour vous sécuriser. - Une formation adaptée pour vous apporter de nouvelles compétences. - Un encadrant de proximité disponible et à l'écoute. - Des échanges réguliers lors des réunions, ateliers et formations. Vos activités au domicile[...]

photo Agent / Agente logistique en magasinage

Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le groupement d'employeur REV'UP, en partenariat avec le centre de formation Ideallis, propose un parcours complet pour intégrer le secteur de la logistique. Ce dispositif s'adresse aux personnes souhaitant valider des compétences techniques tout en étant en poste au sein d'une de nos entreprises partenaires. Missions principales en entreprise : Sous la responsabilité d'un tuteur, vous participerez aux flux logistiques : réception des marchandises, préparation de commandes avec conduite d'engins, conditionnement et expédition. Le respect des règles d'hygiène et de sécurité sera au cœur de votre activité quotidienne. Le parcours et les avantages : Le contrat débute le 20 avril pour une durée totale d'un an. Il commence par une période d'intégration en "sas" de formation de 6 semaines. Cette phase préparatoire permet d'acquérir les bases du métier avant la mise en situation réelle en entreprise. A l'issue du contrat d'alternance, vous serez titulaire d'un diplôme en logistique ainsi que des CACES 1A, 1B, 3 et 5. Ce parcours vous permettra de justifier d'une expérience significative et polyvalente dans ce secteur d'activité. Conditions du poste : Type de contrat : Contrat[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chavagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Intitulé du poste Coordinateur pédagogique / Coordinatrice pédagogique auto-moto école Description de l'offre Dans le cadre de son développement, notre groupe d'auto-écoles recherche un(e) coordinateur(trice) pédagogique afin d'accompagner l'organisation et le suivi pédagogique de nos activités. En lien direct avec le directeur pédagogique du groupe, vous participez à la coordination des actions de formation, au suivi de la qualité pédagogique et à l'accompagnement des équipes. Vos missions principales Soutenir le directeur pédagogique dans l'organisation et le suivi des formations Participer à la coordination pédagogique des enseignants de la conduite Veiller à la bonne application des méthodes, procédures et outils pédagogiques Animer des stages de sensibilisation et de récupération de points Contribuer au suivi de la qualité des formations et à l'amélioration continue Assurer un relais entre les équipes terrain et la direction pédagogique Participer au suivi administratif et organisationnel lié aux actions de formation Accompagner les enseignants dans la mise en œuvre des contenus et bonnes pratiques pédagogiques Profil recherché Titulaire du TFP FMESR ou du BAFM Habilitation[...]

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre institut de formation de Grenoble propose les formations en soins infirmiers, aides-soignants et auxiliaires de puériculture. C'est au sein de notre site de Grenoble que nous recrutons un assistant pédagogique F/H/X Date de prise de poste souhaitée : dès que possible Temps de travail : Temps plein Type de contrat : CDI Expérience exigée. Connaissance Google Workspace et Drive indispensable MISSION 1 : ASSURER L'ASSIDUITE DES APPRENANTS * Saisir les plannings des apprenants sur modèle SoWeSign et importation dans logiciel d'émargement * Suivre les dysfonctionnements du logiciel d'émargement * Valider les heures de stages dans le logiciel d'émargement * Saisir les absences dans le logiciel métier * Déclarer les absences et l'assiduité auprès de France travail MISSION 2 : ASSURER L'ACCUEIL PHYSIQUE ET TÉLÉPHONIQUE * Gérer le standard * Réceptionner les appels avec suivi sur logiciel IMAGINE * Prendre les messages * Orienter le public et les appels vers les différents services * Primo renseignements MISSION 3 PARTICIPER A LA VIE DU SITE * Participer à la gestion administrative des activités, en fonction des besoins et des échéances * Suivre les demandes[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous aimez les enfants et souhaitez faire de votre passion un métier ? - Lundi matin, vous êtes à Saint-Rémy, au domicile d'une famille pour aider deux jeunes enfants à se préparer avant l'école : petit-déjeuner, habillage, câlins du matin et départ en toute sérénité. - En fin d'après-midi, direction Chalon-sur-Saône, où vous retrouvez deux frères âgés de 5 et 7 ans : goûter, jeux, bain, aides aux devoirs, temps calme et accompagnement jusqu'au retour des parents. Exemples d'horaires types de garde : - Saint-Rémy : 07h30 - 09h00 - Chalon-sur-Saône : 16h30 - 19h00 - Les plannings seront adaptés aux besoins des familles Ce quotidien concret et bienveillant, c'est celui d'un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) Petite Enfance. Grâce au partenariat avec Orgaly Formation, formez-vous en alternance au CAP AEPE, tout en travaillant auprès des familles. Vos missions concrètes : - Accompagner le développement du jeune enfant, - Exercer son activité en accueil collectif, - Exercer son activité en accueil individuel. Pourquoi ce métier a du sens ? En accompagnant les jeunes enfants dans leur quotidien, vous jouez un rôle essentiel dans leur développement et apportez un véritable[...]

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Gérant / Gérante de commerce de détail

Emploi Enseignement - Formation

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Responsable de Commerces et de la Distribution en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 6 (Bac+3) Missions principales : - Elaboration du plan opérationnel de développement commercial omnicanal - Pilotage de l'activité d'une unité commerciale sur ses canaux physiques et digitaux - Management des équipes de l'unité commerciale dans un contexte de vente omnicanal Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens des responsabilités : écoute, curiosité. - Travail en autonomie, Dynamique, Adaptabilité - Sens de la communication et de la relation client Public recherché : - Un diplôme de niveau 5 validé dans les domaines de la vente / commerce / distribution - OU un diplôme de niveau 5 validé dans tout autre domaine et justifier d'une expérience professionnelle minimale de 6 mois en vente / commerce / distribution - OU justifier de 3 années minimum d'expériences[...]

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Gérant / Gérante de commerce de détail

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Léon-sur-l'Isle, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Responsable de Commerces et de la Distribution en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 6 (Bac+3) Missions principales : - Elaboration du plan opérationnel de développement commercial omnicanal - Pilotage de l'activité d'une unité commerciale sur ses canaux physiques et digitaux - Management des équipes de l'unité commerciale dans un contexte de vente omnicanal Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens des responsabilités : écoute, curiosité. - Travail en autonomie, Dynamique, Adaptabilité - Sens de la communication et de la relation client Public recherché : - Un diplôme de niveau 5 validé dans les domaines de la vente / commerce / distribution - OU un diplôme de niveau 5 validé dans tout autre domaine et justifier d'une expérience professionnelle minimale de 6 mois en vente / commerce / distribution - OU justifier de 3 années minimum d'expériences[...]

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Gérant / Gérante de commerce de détail

Emploi Enseignement - Formation

Coulounieix-Chamiers, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Responsable de Commerces et de la Distribution en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 6 (Bac+3) Missions principales : - Elaboration du plan opérationnel de développement commercial omnicanal - Pilotage de l'activité d'une unité commerciale sur ses canaux physiques et digitaux - Management des équipes de l'unité commerciale dans un contexte de vente omnicanal Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens des responsabilités : écoute, curiosité. - Travail en autonomie, Dynamique, Adaptabilité - Sens de la communication et de la relation client Public recherché : - Un diplôme de niveau 5 validé dans les domaines de la vente / commerce / distribution - OU un diplôme de niveau 5 validé dans tout autre domaine et justifier d'une expérience professionnelle minimale de 6 mois en vente / commerce / distribution - OU justifier de 3 années minimum d'expériences[...]

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Gérant / Gérante de commerce de détail

Emploi Enseignement - Formation

Marcillac-Saint-Quentin, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Responsable de Commerces et de la Distribution en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 6 (Bac+3) Missions principales : - Elaboration du plan opérationnel de développement commercial omnicanal - Pilotage de l'activité d'une unité commerciale sur ses canaux physiques et digitaux - Management des équipes de l'unité commerciale dans un contexte de vente omnicanal Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens des responsabilités : écoute, curiosité. - Travail en autonomie, Dynamique, Adaptabilité - Sens de la communication et de la relation client Public recherché : - Un diplôme de niveau 5 validé dans les domaines de la vente / commerce / distribution - OU un diplôme de niveau 5 validé dans tout autre domaine et justifier d'une expérience professionnelle minimale de 6 mois en vente / commerce / distribution - OU justifier de 3 années minimum d'expériences[...]

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Gérant / Gérante de commerce de détail

Emploi Enseignement - Formation

Bugue, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Responsable de Commerces et de la Distribution en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 6 (Bac+3) Missions principales : - Elaboration du plan opérationnel de développement commercial omnicanal - Pilotage de l'activité d'une unité commerciale sur ses canaux physiques et digitaux - Management des équipes de l'unité commerciale dans un contexte de vente omnicanal Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens des responsabilités : écoute, curiosité. - Travail en autonomie, Dynamique, Adaptabilité - Sens de la communication et de la relation client Public recherché : - Un diplôme de niveau 5 validé dans les domaines de la vente / commerce / distribution - OU un diplôme de niveau 5 validé dans tout autre domaine et justifier d'une expérience professionnelle minimale de 6 mois en vente / commerce / distribution - OU justifier de 3 années minimum d'expériences[...]

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi Enseignement - Formation

Monbazillac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Responsable de Développement Commercial en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 6 (Bac+3) Missions principales : - Elaboration du plan opérationnel de développement commercial omnicanal - Elaboration et mise en œuvre d'une stratégie de prospection omnicanale - Construction et négociation d'une offre commerciale - Management de l'activité commerciale en mode projet Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens des responsabilités : écoute, curiosité. - Travail en autonomie, dynamique, adaptabilité - Sens de la communication et de la relation client Public recherché : - Justifier d'un diplôme de niveau 5 validé dans les domaines de la vente / commerce / distribution - OU un diplôme de niveau 5 validé dans tout autre domaine et justifier d'une expérience professionnelle minimale de 6 mois en vente / commerce / distribution - OU justifier de 3 années[...]

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi Enseignement - Formation

Trélissac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Responsable de Développement Commercial en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 6 (Bac+3) Missions principales : - Elaboration du plan opérationnel de développement commercial omnicanal - Elaboration et mise en œuvre d'une stratégie de prospection omnicanale - Construction et négociation d'une offre commerciale - Management de l'activité commerciale en mode projet Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens des responsabilités : écoute, curiosité. - Travail en autonomie, dynamique, adaptabilité - Sens de la communication et de la relation client Public recherché : - Justifier d'un diplôme de niveau 5 validé dans les domaines de la vente / commerce / distribution - OU un diplôme de niveau 5 validé dans tout autre domaine et justifier d'une expérience professionnelle minimale de 6 mois en vente / commerce / distribution - OU justifier de 3 années[...]

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi Enseignement - Formation

Coulounieix-Chamiers, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Responsable de Développement Commercial en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 6 (Bac+3) Missions principales : - Elaboration du plan opérationnel de développement commercial omnicanal - Elaboration et mise en œuvre d'une stratégie de prospection omnicanale - Construction et négociation d'une offre commerciale - Management de l'activité commerciale en mode projet Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens des responsabilités : écoute, curiosité. - Travail en autonomie, dynamique, adaptabilité - Sens de la communication et de la relation client Public recherché : - Justifier d'un diplôme de niveau 5 validé dans les domaines de la vente / commerce / distribution - OU un diplôme de niveau 5 validé dans tout autre domaine et justifier d'une expérience professionnelle minimale de 6 mois en vente / commerce / distribution - OU justifier de 3 années[...]

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Responsable du développement commercial

Emploi Enseignement - Formation

Bugue, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Responsable de Développement Commercial en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 6 (Bac+3) Missions principales : - Elaboration du plan opérationnel de développement commercial omnicanal - Elaboration et mise en œuvre d'une stratégie de prospection omnicanale - Construction et négociation d'une offre commerciale - Management de l'activité commerciale en mode projet Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens des responsabilités : écoute, curiosité. - Travail en autonomie, dynamique, adaptabilité - Sens de la communication et de la relation client Public recherché : - Justifier d'un diplôme de niveau 5 validé dans les domaines de la vente / commerce / distribution - OU un diplôme de niveau 5 validé dans tout autre domaine et justifier d'une expérience professionnelle minimale de 6 mois en vente / commerce / distribution - OU justifier de 3 années[...]

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi Enseignement - Formation

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Responsable de Développement Commercial en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 6 (Bac+3) Missions principales : - Elaboration du plan opérationnel de développement commercial omnicanal - Elaboration et mise en œuvre d'une stratégie de prospection omnicanale - Construction et négociation d'une offre commerciale - Management de l'activité commerciale en mode projet Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens des responsabilités : écoute, curiosité. - Travail en autonomie, dynamique, adaptabilité - Sens de la communication et de la relation client Public recherché : - Justifier d'un diplôme de niveau 5 validé dans les domaines de la vente / commerce / distribution - OU un diplôme de niveau 5 validé dans tout autre domaine et justifier d'une expérience professionnelle minimale de 6 mois en vente / commerce / distribution - OU justifier de 3 années[...]

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi Enseignement - Formation

Marsac-sur-l'Isle, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Responsable de Développement Commercial en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 6 (Bac+3) Missions principales : - Elaboration du plan opérationnel de développement commercial omnicanal - Elaboration et mise en œuvre d'une stratégie de prospection omnicanale - Construction et négociation d'une offre commerciale - Management de l'activité commerciale en mode projet Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens des responsabilités : écoute, curiosité. - Travail en autonomie, dynamique, adaptabilité - Sens de la communication et de la relation client Public recherché : - Justifier d'un diplôme de niveau 5 validé dans les domaines de la vente / commerce / distribution - OU un diplôme de niveau 5 validé dans tout autre domaine et justifier d'une expérience professionnelle minimale de 6 mois en vente / commerce / distribution - OU justifier de 3 années[...]

photo Chef / Cheffe de rayon électroménager

Chef / Cheffe de rayon électroménager

Emploi Enseignement - Formation

Trélissac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

ECOLES de la CCI Dordogne 24750 BOULAZAC ISLE MANOIRE Alternance, Contrat d'apprentissage Les ECOLES de la CCI Dordogne, Organisme de Formation, recherche pour son entreprise partenaire, un(e) Responsable de Commerces et de la Distribution en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes Réseau CCI France Négoventis et reconnues par l'Etat, titre inscrit au RNCP de niveau 6 (Bac+3) Missions principales : - Elaboration du plan opérationnel de développement commercial omnicanal - Pilotage de l'activité d'une unité commerciale sur ses canaux physiques et digitaux - Management des équipes de l'unité commerciale dans un contexte de vente omnicanal Profil : Nous recherchons des candidats ayant : - Sens des responsabilités : écoute, curiosité. - Travail en autonomie, Dynamique, Adaptabilité - Sens de la communication et de la relation client Public recherché : - Un diplôme de niveau 5 validé dans les domaines de la vente / commerce / distribution - OU un diplôme de niveau 5 validé dans tout autre domaine et justifier d'une expérience professionnelle minimale de 6 mois en vente / commerce / distribution - OU justifier de 3 années minimum d'expériences[...]

photo Professeur(e) enseignement général centre formation apprenti

Professeur(e) enseignement général centre formation apprenti

Emploi Enseignement - Formation

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

Missions - Gérer les tâches administratives quotidiennes - Apporter un soutien ponctuel aux membres de toute la direction - Découvrir le domaine de la formation professionnelle (cycle de vie d'un programme de formation, normes qualité et cadre réglementaire), tout en développant des compétences pratiques en gestion, organisation et communication Activités - Participer à la gestion administrative des programmes déployés au sein de la direction Executive Education Contribuer à l'organisation des évènements récurrents ou ponctuels liés à la vie des programmes (réunions et comités de pilotage, rentrées, soutenances, remise des diplômes,.) - Participer aux activités de reporting : suivi des intégrés, participation aux déclarations des inscrits et diplômés aux institutions, mise à jour de la base des diplômés, enquête de suivi des anciens diplômés, questionnaires de satisfaction, . - Assurer la communication avec nos parties-prenantes et les autres directions pour l'élaboration de documents (ex : calendrier académique, mise à jour du livret du participant pour le CFA, .)

photo Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Emploi Administrations - Institutions

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Votre environnement professionnel et les missions du service : La DDETSPP créée le 1er avril 2021 par regroupement de la DDCSPP et de l'UD-DIRECCTE, est constituée de 45 agents. Dans le cadre de l'OTE et par cette fusion des deux directions , l'ensemble de ces missions sont conduites au sein d'un seul et même pôle "Insertion Emploi et Solidarités" de la DDETSPP 90. Sous l'autorité du Préfet du département, le pôle "Insertion Emploi et Solidarités" concourt activement à la mise en œuvre des politiques publiques et des priorités du gouvernement dans les domaines de l'inclusion sociale, de l'emploi, de l'économie, de l'insertion et des solidarités ; et plus particulièrement : - Conforter le rôle de l'État comme garant de la cohésion sociale ; - Mettre en œuvre à l'échelle locale, des orientations stratégiques nationales ; - Contribuer au développement, au soutien et au maintien dans l'emploi, à la formation et à l'apprentissage ; - Accompagnement des entreprises en difficultés ; - Prévenir les ruptures sociales en accompagnant les publics vulnérables ; - Assurer les phases d'intégration et d'insertion sociale et professionnelle ; - Les conseils médicaux ; - Inspecter, Contrôler[...]

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Enseignement - Formation

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons un enseignant Activité Physique Adapté (H/F) pour intervenir sur le secteur de Périgueux dans le cadre des remplacements d'été de nos EAPA. CDD entre 25 et 30 heures/semaine pendant 6 à 9 semaines (à définir) En collaboration étroite avec la Direction, la Coordination et les Développeurs, vos missions s'orientent autour de l'Enseignement APA, le suivi et la gestion administrative, ainsi que votre participation au développement de nos activités au sein des structures. Vous êtes obligatoirement diplômé d'une Licence STAPS spécialité APA-S. (le poste étant soumis à une habilitation uniquement délivrée aux titulaires de cette licence en particulier (spécialité APA), toute candidature ne respectant pas cette obligation ne pourra être prise en compte.) Vous justifiez également d'une expérience probante, vous êtes intervenu au sein de structures, associations ou à votre compte. Vous avez ainsi mis en œuvre les outils pédagogiques nécessaires à l'intervention auprès d'un public à besoin spécifique ; cela dans le respect des règles de confidentialité liées à notre activité. CV + LM par mail + Objet : Ville du poste Lettre de recommandations souhaitée.

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Enseignement - Formation

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons un enseignant en Activité Physique Adapté (H/F) pour intervenir sur le secteur de Périgueux (24). Prise de poste à partir du mois de mai 2026. En collaboration étroite avec la Direction, la Coordination et les Responsable Territoriaux, vos missions s'orientent autour de l'Enseignement APA, le suivi et la gestion administrative, ainsi que votre participation au développement de nos activités au sein des structures. Vous êtes obligatoirement diplômé(e) d'une Licence STAPS spécialité APA-S. Le poste étant soumis à une habilitation uniquement délivrée aux titulaires de cette licence en particulier (spécialité APA), toute candidature ne respectant pas cette obligation ne pourra être prise en compte. Vous justifiez également d'une expérience probante, vous êtes intervenu(e) au sein de structures, associations ou à votre compte. Vous avez ainsi mis en œuvre les outils pédagogiques nécessaires à l'intervention auprès d'un public à besoin spécifique ; cela dans le respect des règles de confidentialité liées à notre activité. Pour postuler, merci de nous adresser votre CV accompagné de vos motivations. Les lettres de recommandations seront étudiées avec attention.

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Enseignement - Formation

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Nous recrutons un enseignant Activité Physique Adapté (H/F) pour intervenir sur le secteur de Mont de Marsan dans le cadre d'un remplacement. Poste à pourvoir dès que possible pour une durée au minimum d'1 mois. En collaboration étroite avec la Direction, la Coordination et les Développeurs, vos missions s'orientent autour de l'Enseignement APA, le suivi et la gestion administrative, ainsi que votre participation au développement de nos activités au sein des structures. Vous êtes obligatoirement diplômé d'une Licence STAPS spécialité APA-S. (le poste étant soumis à une habilitation uniquement délivrée aux titulaires de cette licence en particulier (spécialité APA), toute candidature ne respectant pas cette obligation ne pourra être prise en compte.) Vous justifiez également d'une expérience probante, vous êtes intervenu au sein de structures, associations ou à votre compte. Vous avez ainsi mis en œuvre les outils pédagogiques nécessaires à l'intervention auprès d'un public à besoin spécifique ; cela dans le respect des règles de confidentialité liées à notre activité. Pour postuler, veillez à accompagner votre CV d'une lettre de motivation. Lettre de recommandations[...]

Ressources supplémentaires